# Calcular IRPF Nómina 2026 - Retenciones en tu Salario

> Calcula el porcentaje de IRPF en tu nómina en 2026. Tramos oficiales de la AEAT, reducciones de rendimientos del trabajo y mínimo personal familiar.

📑  Algoritmo Oficial Retenciones AEAT 2026
# Calcular IRPF de la Nómina en 2026

Comprueba al céntimo el porcentaje y el importe exacto que Hacienda retiene de tu nómina según tus ingresos brutos, reducciones y circunstancias familiares.

## Simulador de Retenciones IRPF

Ajusta tu salario bruto anual para conocer tu tipo de retención y tu tramo marginal en la Agencia Tributaria.

💰  Sueldo Bruto a Neto    📊  Retenciones IRPF    📋  Calculadora Finiquito    ⚖️  Indemnización Despido    ⏱️  Horas Extraordinarias
**Sueldo Bruto**:  España 2026    €    EUR        12.000 €  60.000 €  120.000 €
**Frecuencia del Salario**:   Salario Bruto Anual  Salario Bruto Mensual
**Número de Pagas al Año**:     14 Pagas  Más habitual   12 ordinarias + 2 extras (verano y navidad)    12 Pagas  Pagas extraordinarias prorrateadas mes a mes
**Hijos o Descendientes a Cargo (Mínimo Familiar IRPF)**:   0  1  2  3  4+
**Sueldos de Referencia en España**:   Salario Mínimo Interprofesional (SMI) (15.876 €)  Sueldo Medio en España (26.500 €)  Profesional Cualificado (38.000 €)  Mando Intermedio / Responsable (55.000 €)  Directivo / Ejecutivo (85.000 €)
**Salario Bruto Anual Sujeto a IRPF**:   €
**Número de Hijos (Mínimo Familiar)**:   0  1  2  3  4+    💡  Reglamento del IRPF (RD 439/2007):  El cálculo simula la retención oficial de la Agencia Tributaria considerando el Mínimo Personal (5.550 €), los gastos deducibles generales (2.000 €), cotizaciones a la Seguridad Social (6,50%) y la reducción por rendimientos del trabajo del Art. 20 LIRPF.
**Salario Bruto Mensual**:   €
**Días Trabajados en el Mes**:
**Vacaciones No Disfrutadas (Días)**:
**Meses de Devengo de Pagas Extras Pendientes**:   Típicamente entre 0 y 6 meses (devengo semestral).
**Salario Bruto Mensual Ordinario**:   €
**Tipo de Extinción de Contrato**:   Despido Improcedente (33 días/año, máx 24 mensualidades)  Despido Objetivo (20 días/año, máx 12 mensualidades)  Fin de Contrato Temporal (12 días/año)  Baja Voluntaria / Dimisión (0 días)
**Antigüedad (Años)**:
**Meses Adicionales**:
**Salario Bruto Anual de Referencia**:   €
**Número de Horas Extra**:
**Recargo sobre Ordinaria**:   25% (Hora a 125%)  50% (Hora a 150%) - Estándar  75% (Hora a 175%) - Festiva/Noche  100% (Hora al Doble)               Sueldo Neto a Percibir   14 Pagas     0,00 €  por mes (14 pagas al año)      Neto Anual  0,00 €    Retención IRPF  14,88 %    Seguridad Social  1722,50 €
## Desglose de la Nómina (2026)
Retención Total:  23,45 %        78,6 %  Neto Real          Sueldo Neto Líquido:   0,00 €       Retención IRPF (Hacienda):   3944,25 €       Seguridad Social (6,50%):   1722,50 €        Sueldo Bruto Anual  26.500,00 €    Base Cotización Mensual  2208,33 €    Aportación Seg. Social (Comunes, Desempleo, Formación, MEI)  -1722,50 €    Retención IRPF Anual (  )  -3944,25 €    Neto Mensual  1488,09 €           Sueldo Neto          Tipo IRPF
## Tramos del IRPF para la Nómina en España (2026)

Escala progresiva estatal y autonómica general aplicable sobre la base liquidable del contribuyente.

Tramo  Base Liquidable General  Tipo Marginal IRPF      Tramo 1  De 0 € a 12.450 €  19,00 %    Tramo 2  De 12.450 € a 20.200 €  24,00 %    Tramo 3  De 20.200 € a 35.200 €  30,00 %    Tramo 4  De 35.200 € a 60.000 €  37,00 %    Tramo 5  De 60.000 € a 300.000 €  45,00 %    Tramo 6  Más de 300.000 €  47,00 %
## Ejemplos de Retención de IRPF según Salario Bruto

Simulación de retención efectiva para soltero sin hijos con contrato indefinido ordinario.

Sueldo Bruto Anual  Cotizaciones SS  Reducción Art. 20  Base Liquidable  Tipo Retención Efectivo  Retención Anual Hacienda      15.876 €  1031,94 €  7302,00 €  5542,06 €  0,00 %  0,00 €    18.000 €  1170,00 €  5932,63 €  8897,38 €  3,53 %  636,00 €    22.000 €  1430,00 €  0 €  18.570,00 €  12,64 %  2779,80 €    26.500 €  1722,50 €  0 €  22.777,50 €  14,88 %  3944,25 €    32.000 €  2080,00 €  0 €  27.920,00 €  17,15 %  5487,00 €    40.000 €  2600,00 €  0 €  35.400,00 €  19,36 %  7745,00 €    50.000 €  3250,00 €  0 €  44.750,00 €  22,41 %  11.204,50 €    65.000 €  3681,99 €  0 €  59.318,01 €  25,53 %  16.594,66 €    80.000 €  3681,99 €  0 €  74.318,01 €  29,11 %  23.290,10 €
## Cómo Interpretar la Retención de IRPF en tu Nómina

La retención del IRPF no es un impuesto definitivo cerrado, sino un pago a cuenta anticipado de la Declaración de la Renta anual.

### Tipo Marginal vs Tipo Medio de Retención

Un error muy común es pensar que si entras en el tramo del 30%, te retienen el 30% de todo tu sueldo. La escala del IRPF es progresiva: los primeros 12.450 € tributan siempre al 19%, el siguiente tramo al 24%, y así sucesivamente. Por eso, el tipo efectivo que ves en tu nómina suele ser mucho más bajo (por ejemplo, un 14% o un 16%).

### La Importancia del Modelo 145

Si has tenido un hijo, te has casado o tienes a un familiar mayor a tu cargo y no lo comunicas mediante el Modelo 145 a tu empresa, esta no podrá aplicar el mínimo familiar y te retendrá más IRPF del debido cada mes (aunque podrás recuperarlo al hacer la Renta en primavera).

## Preguntas Frecuentes sobre el IRPF de la Nómina

Todo sobre retenciones, regularizaciones y Hacienda.

### ¿Cómo calcula la empresa el porcentaje de IRPF que me retiene cada mes?

La empresa aplica el algoritmo oficial del Reglamento del IRPF (RD 439/2007) publicado por la Agencia Tributaria. Toma tu previsión de ingresos brutos anuales, resta las cotizaciones obligatorias a la Seguridad Social (6,50%) y los 2.000 € de gastos deducibles generales, aplica la reducción para rentas bajas (Art. 20 LIRPF), y calcula la cuota tributaria según la escala progresiva restándole la cuota correspondiente a tu Mínimo Personal y Familiar (5.550 € más hijos a cargo declarados en el Modelo 145).

### ¿Por qué me sube la retención de IRPF a final de año (en noviembre o diciembre)?

Esto se debe a las regularizaciones de IRPF. Al inicio del año, la empresa calcula una retención estimada. Si a lo largo del año recibes un aumento de sueldo, horas extraordinarias, bonus o comisiones, tus ingresos anuales reales superan lo previsto y entran en un tramo de IRPF más alto. Para compensar los meses en los que se retuvo de menos, la empresa está obligada por ley a aumentar el tipo de retención en los últimos meses del año.

### ¿Puedo pedir a mi empresa que me retenga más o menos IRPF en la nómina?

Puedes solicitar en cualquier momento por escrito que te apliquen un tipo de retención voluntariamente más alto (para evitar tener que pagar en la Declaración de la Renta en mayo/junio). Sin embargo, la ley prohíbe terminantemente pedir una retención inferior a la que legalmente corresponde según el algoritmo de la Agencia Tributaria.

### ¿Cuál es la retención mínima obligatoria de IRPF en un contrato temporal?

Según el Artículo 86.2 del Reglamento del IRPF, el tipo de retención mínimo obligatorio para contratos de duración determinada o contratos temporales de duración inferior a un año es del 2%, siempre y cuando el cálculo general no dé un porcentaje superior.

### ¿Qué es el Modelo 145 y cuándo debo presentarlo a la empresa?

El Modelo 145 es el formulario oficial mediante el cual el trabajador comunica a la empresa su situación familiar y personal: estado civil, número de hijos o descendientes menores de 25 años a cargo, ascendientes mayores de 65 años convivientes o grado de discapacidad. Debe presentarse al incorporarse a la empresa y cada vez que cambien tus circunstancias familiares (nacimiento de un hijo, divorcio, etc.).